暑假到了，很多學生準備在暑期打工為自己賺點學費，同時也要實實在在地接觸社會，增加一些社會閱歷。但每年暑假期間，有很多學生很難找到一個合適的打短工崗位，一些準大學生希望用人單位和中介機構(gòu)為暑假的學生特別是準大學生提供一些打短工的機會。

　家住內(nèi)蒙古自治區(qū)赤峰市敖漢旗的準大學生王朋，今年的高考分數(shù)達到二本線，考慮到家庭狀況，他不再復(fù)讀，并準備在今年暑假里打工為自己掙點學費。王朋已經(jīng)把今后幾年的假期做了計劃，他準備從最初的力氣活干起，每年假期換一種工作，最后兩年里將嘗試著做一些與自己專業(yè)對口的工作。可是當王朋真正要實施自己的計劃時卻發(fā)現(xiàn)，即使找個賣力氣的活兒也是不容易。

　赤峰市紅山區(qū)一位從事過中介工作的劉先生說，多數(shù)用人單位不愿意雇傭?qū)W生，因為他們的工作時間太短，只有一些技術(shù)要求和熟練程度要求不高的崗位才會雇用學生打工者，這類崗位工作時間長強度大，且報酬較低。而暑期打工的學生都沒有什么特殊技能，因此涉世不深的學生在暑期能找到合適的崗位不容易。

　赤峰市幾位準備在暑期打工的學生說，想在暑期打工的學生有很多，用人單位和中介機構(gòu)應(yīng)該考慮這塊市場，因為他們也有自己的優(yōu)勢，首先是對工資報酬要求不高，他們想得更多的是接觸社會、增加閱歷。其次是學生年輕，便于用人單位管理，并且他們學習和接受新知識、新技能的速度較快，對于技術(shù)含量要求不十分高的崗位一般能很快勝任。因此，很多學生希望能有人來為他們打工牽線引路。